薇妮小说阁>奇幻>宝宝腿再开大一点就能吃到扇贝了 > 第七章-不美好的一天
    刚到办公室门口,一个沉稳干练、略显年龄却十分靓丽的🙵🎮🔞女子走了出来:“莫助理大驾光临,真是有🀬⛢🜁失远迎!有什么事儿打个电话就行,怎么还亲自跑一趟?”

    “葛经理客气,这是我的职责!这是公司新来的翻译Lillian,简梨诺小姐。简小姐是主攻俄语,暂时分在国际一🕨🌌部,熟悉下公司业务跟流程,以后俄语分部建立,可能再另做安排。葛经理多教教她,以后,就是你们组的人了!”

    莫言🆊🍷回头一个示意,梨诺也知道什么意思,笑着打了个招呼:“葛经理好!”

    明显也是诧异了下,但很快女人就反应了过来,转而朗笑道:“莫特助这是给我们送得力干将来了,我一定会好好栽培她🕨🌌的!”

    招手,女人便道:

    “玲银,先带简♕🈏小姐去选个喜欢的位子、然后去办公司把入🈀🞟🕗职手续办了、顺便领些办公用品!”

    支开了梨诺,葛经理才试着打探道:“莫特助,这位简小姐……🛖是什么身份?🊼🕭🌺”

    她是国际部的经理,公司各个部门的用人流程都是一样的。这一点🎯,她是非常清楚的,公司各部门的人员数目都是有计划有规定的,除非她的部门有人☾🅃员变动、或者业务量大幅增加,她才有资格跟人事部提招聘人员的申请,通过上面核准审批了,她列出要求,人事部发通知,而后投送的简历人事部跟她是同时筛选的资格的,到了最后,面试的人员,除了人事主管、随机的一个听审主管、她🜖🂌🍛也是要一起参与面试的,全部通过了,才有资格入职,试用期后,还要大老板签字,才能成为正式员工。

    而简梨诺,显然是没有⛎经过任何一层的筛选,这样的情况,真是史无前例。

    公司也不是没有空降的,但多数空降的,都是管理级别的人物,或是有特殊才能、人尽皆知的技术型人才。翻译,虽然也算是技能,但这种不缺人、还不完全符合她👀🅬🉭部门需求、却被🏍😵🅳硬塞🇫🛜🝍进来的情况,也太让人摸不着头脑了。

    “什么身份?葛经理这是什么意思?”

    抬眸,莫言也只能揣着明白装💉🏿糊涂:这要是让人知道总裁把夫人塞进了公司,🊼🕭🌺那还不炸锅了?

    看他一本正经地,葛经理也是懵了又懵:难道🁌🄘♛她🙃🇭🛲想多了?

    “呵呵,我的意思是……她的💉🏿英语是⛓🚀🐒不是不太擅长,是不是要她先多🙊学习一段时间?”

    言下🆊🍷之意,就是不让她工作,给她个闲差,美其名曰“学习”!

    这个事儿,莫言也不敢自作主张,封以漠是🅒说让他把人安排进国际事务部,帮她尽快熟悉,听意思,🀬⛢🜁应该是让她立足、扎根在这儿。