人员的工🈥🀟资费用，是制约普通企业发展的最大因素！
现在房价、物价蹭蹭的🀷网上涨，最夸张的还是娶媳妇送彩🕴🍹礼，动辄十几二十万，简直就是在抢劫！
在这种情🈥🀟况下，工资不涨根本🗷就招不到像样的员工，找保安，总不能🍫找一些缺胳膊短腿，或者七老八十的吧？
年轻的保安一个月没有三四千以🕵上想都别想！
想要让懒人果鲜安全无忧，一个门店一个🝟🌚⛓保安太奢侈，但是两家门🁈店怎么着也要配一个保安吧！
这一年下来，一个门店就多出来小两万🍚🈭🁣块钱的费用！
成本飙升啊……
现在省外的👀懒人果鲜门店现金流已经不能支撑商铺按揭贷款每月的还本付息，再加上这么大一笔成本，那日子就彻底没法过了！
对于这个问题，马东天才般的把🕵懒人果鲜的配送小哥制度和民兵预备役制🖵🖾😐度联想到了一起……🞅
为了节省🈥🀟成本，懒人果鲜现在每个店的标准配置是1+2，1男vs2女，或者1女vs2男。
男女搭配，👀干活不累，无形中也增加了招聘的吸引力……
男人，就应该对自己狠一点！
所以，为了节省成本，懒人果鲜的门店小哥除了日常门店工作，还有个重要的工作—🅸🙦—送外卖！
随着懒人电子商务的持续资金投入，技术升级，配送效率明显提升，现在门店的小哥已经能承担80的配送任务，剩下的只有20外包给专🜃⛇😑业配送公司！
这样一来，懒人果鲜节省了大量的成本，门店的小哥也没吃亏，每一单外卖都能拿到两块钱🏣🛻♻提成，一个月下来最起码能多拿上千元！
这里面还出现了一个意外，出于安全考虑，邵雅菲♉🆠🐻本来只让门店小哥送外卖，毕竟女司机恐怖如斯……