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虽然科技局的力帮助是受了文鸿的指示，而文鸿是看中了姜📫易的能力🞲和面子🜴🆔🏎。
但是明面上，寰宇跟实验室也是战略合作伙伴，所以各种关节和过渡的处理，也算是经得起推敲，没有什么值得♈🆜挑剔的地方。
而对于另外两个公司的帮助，那就像是让正在排队的人去插个队，这是很小的事情，完不值🁑一提。
不管怎么说，有姜易占主导的公司那是都获利了，这种获利，为他节🞲省了最为宝贵的时间。
这才让他的事业，有了多驾马车齐头并进的可能，回归到当前最重🌬🂊🌬🂊要的问题🜴🆔🏎上面——
一个蓬勃发展的新企业，最需要的就是人才，为了抓🄻🂲💭住这个毕业求职季，姜易决定放个大招。
这个招式🕆其实也是很俗的招式，总结下来，就一句话，重金求人才。
有道是：🕆栽下梧🝋🉥桐树，引得凤凰来，欲揽真名士，需筑黄金台！
姜易的想法很简单，就两点：
第一点，就是要把易网往天上🁌夸，夸得越大♹🍐越🙂好，当然还不能夸得太假。
这第二点，就是要给出高待遇，给出让年轻人心向往之，没有后顾之忧🃋🖋的🖅🐎待遇。
把梧桐树弄的漂亮点，再把黄金台弄的真实点，最好🄻🂲💭呢再借一点势，那这招聘，就一定能够选到想要选的人。
要想做到这两点，那就必须要对公司绝对的了解，🍾而这正是今天姜易赶到这儿的头等大事。
“江南🐔，跟我介绍一下目前咱们公司的各部门🙂设置吧！”
姜🔣🏠易最终跟着江南和马化云在新的会客室坐下，他瞄了一下周围，发现这个地方倒是不错，但是里面的布置却有些逊色。