实际上这是楚垣夕的一🖪🕛个不成熟的考🎠💡验🏃🗚🜊,主要是他不知道刘璐对创业的了解是否到位。
选择b类股和百万年薪,虽然刘璐仍然是创业团队的重要成员,但是今后会逐渐边缘化,因为她没有什么投票权,声音自然没有拥有☕⚸投票权的人敞亮。而作为楚垣夕在创业之初就搭班的成员,会被别人视作楚垣夕的嫡系,也很难发出自己的声音。
这是个相对安逸的选择。
而选择a类股,3万的月薪在帝都,作为一🄠个养娃的女人也就勉强够用,如果需要还房贷车贷什么的,需要老公够给力才能过上高品质的生活。
但是今后有机会成为公司重要的董事,用自己的意志影响这个公司,今后可能出任公司总裁。🙝
换言之这是个坚毅的选择⚐🐥🁼,不但选择奋斗,而👘🉇🅑且⛼☊隐含着对高位的冲击,甚至有可能碰一碰楚垣夕屁股下边董事长的座位。
这是楚垣夕比较欢迎的态势,设计创业公司的结构,要同时看体量和人的器量。公司内有人能挑战自己的位置好不好?肯定比全是唯唯诺诺的执行者活力充足。杜绝一切被挑战的可能是很容易的事情,那样安稳是很安稳,但是各层天花板也很安稳,有能力🙈的人缺乏努力的方向,这个“安稳”会自上而下的传导,使得公司内的活水流动率大降。
当然有利有弊,这⛥🜞🃕种模式出现撕逼的可能性也高。
楚垣夕相信以自己的器量不怕撕逼,不怕骂娘,也相信以自己👪🜖的能力不会🅥🈪让人冲击自己的座位。
他看到袁苜的眼珠在转动,也🙳🎚👥看到刘璐的茫然。果然🎫🔆⚂刘璐是💣📯🞙个创业素人,根本不懂里边的道道啊……
楚垣夕也🐆♊🆭不想多说,静静的等待刘璐做出选择,结果刘璐问:“那🔷个,期权都是几年?”
“一样都是五年。这种选择的模式我打🏃🗚🜊算找其它合伙🎫🔆⚂人🜐🁑🅈的时候也这样。”
“那……”刘璐眼⛥🜞🃕珠也转了转:“要是你的话你⛼☊⛼☊选什么?”
楚垣夕平静的说:“我选a。”
“为什么?”
“选a有可能当董事长。选b就别想了。”