刘久家境好🖪🕗，🔬父母都是开🍢公司的，常年往返于各个地方，对于管理来说，耳濡目染之下他也学到了不少。
其实刘久是个挺聪明的🁎人，所以把具体的人👄🆔🏒员布置交给他，方牧很放心。
至于把副负责人交给郑悦圣，方牧也是有充👄🆔🏒足考虑的。
并不是看中郑悦圣的实力，而是🏴🏴看中他的性格，🄺他那种对什么事物都感兴趣的性格，很适合做管理工作。
当人专注于某项事物是因为压力时，🀰🀜♌他就会枯燥，枯燥就不会有灵感，相应的就会带来效率下降。
而当专注于某项🕟🔳事务是来源于兴趣，🀰🀜♌那就一直保持新鲜感，效率也会极大提升。
郑悦圣的兴趣，会让他极度专注于此，🜯🅦🈲而且会在不足的时候进行学习，这就能够带来效率的🗬🞭提高。
郑家老祖正是看上这一点，🜐所以将增加未来的族长之位，早就🁚🆖🏤内定给了郑悦圣，等到郑悦圣继承族💼🗏🚦长，郑家老祖就会真正的放手。
第一项任务已经布置下去，接💘💉🏽下来，方牧打👄🆔🏒算进行🗅第二项内容。
第二项内容很简单，那就是培训的事。
培训并不是针对以前的学员，因为以前的学员已🄺经学到了精髓，甚至开辟出了属于他们的阴🗬🞭险之路。
方牧所希望的培训，是对于这些原本属于组织的成员进行独特的培训，当然并不是他🝗进行培训。
这些成员虽然有🕟🔳着年轻人独特的个性，但是太循🄺规蹈矩，这在他🗂看来是不需要的。
人🜱需要💂🏃🗚守法，也需要尊重法🜐律，但是他们所处的地方不同。
在守法的同时，为达目的不择一切手段，无👄🆔🏒论多么下三滥，只要达到目的，那就是好事🌱。
他可不想这些人，将来因为这种🏴事，导致不必要的伤亡。