方文夸奖余音，一部分是因为她的品性善良正直，而更多的一部分，则是因为她的三观与自己相符。
对一🄒个🍣企业来说，除了需要花费财力和精力，定期去培养自己所需要的人才以外，还要传递属于本企业🉇自己的文化。
通过这段时间的考察，方文发现，尽管余🄣⚽音只是一🗍🚚张刚出入社🖚📇😮会的白纸，但从这两方面来看，简直具有先天性优势。
而余音没想到会赢得老板如此赞赏，像吃到了🛁蜜一样，别提有多开心了。
就在她沾沾自喜时，方文又继续提出了一个要求，“过两天这个😠🂶活动会得🔬🃩到很大的反响，你要是能把握住这个机会，完成系统的第二个任务，我就给你提前转正，准确来说，是下月转正。”
转正？那不是意味着从下个月起就有3500🛁了么！不对，天下可没有这种掉馅饼的好事🕻！肯定有猫腻！
余音转了转眼珠，仔细回想着刚☲🃒刚老板说过🕫🌠🀣的每📡🜗一个字，终于还是被她发现了“破绽”，“你怎么知道这个活动会得到很大的反响？”
“到时候你自然会明白”，方文没有说透。
他不直接把自己已有的经验口授式的传给余音，只是不想剥夺🖚📇😮其自己去认识这个世界并自我生长的权利。
余音看老板一脸认真的样子，也不像是在编🕫🌠🀣故事，暂且选择相信一次。
果不其然，两天后，牛富贵的店上了热搜。
余音朝楼上大喊一声，“🈦🀥⚞老板，☲🃒人家的店火了！”
“火了？不会吧！”这让方文有☲🃒些猝不及防，他火急火燎地冲下楼来。
“你自🍣己看”，余音把自己的手机拿给老板。
方文接过手机，只见赫然醒目的几个标题。
《这家花店的鲜花不新鲜，老板想要🔺🅪瞒天过海》