这天的营业额没有周日多，不过林简一点都不担心，而且她也希望年前她备的这些货，能再多支持两天。
等到周三结束面试后，她就赶在春节前借着再去一趟鹏城的机会，帮老妈再进一次货。
至于让林妈一个人去南方进货，别说她爸不同意，她也不同意。
等到她把陆妈妈这个好婆婆，终于送上车后，林简再次返回了店里。
趁着小雪刚刚送走一批顾客，林简把手中的一沓资料递给了林妈。
“这是啥呀？”林妈有些纳闷的翻了翻，嗯？劳动合同，员工手册，还有绩效考核标准？啥玩意呀这是？！
“妈，这是我帮你做出来的简易版劳动合同，还有对店里员工的工作要求，以及考核标准。
咱家的门店虽然说不是很大，但是也要尽量做到正规化。
还有这新员工进来时是什么待遇，这过了一年后又该是什么待遇，咱都得要说清楚。
要不然，等到哪一天人家去了别家了，那咱不是等于给别人做嫁衣了嘛。
到那时还得再重新招人，再重新教他们怎么干活，对咱们来说是不是就亏了呀？”
林简生怕林妈不懂，所以尽量说的简洁明了一些，果然林妈听了她的分析，也觉得十分有理的一个劲点头。
“那要是人家硬是要走的话，难道有了这个人家还能不走了？”
林妈眨巴着那双柔婉又无辜的大眼睛，直直的盯着林简，把林简给看得心里一阵柔软，又有点无奈。
就在这时，旁边坐着看书的林凡揉了揉眉心，懒洋洋的转过了身。
“妈，签订劳动合同，是对双方的一种保障，是为了明确员工的工作职责及义务，同时也可以让我们的管理，有法可依，有据可查。