如果你是领导的话你究竟会☲选择哪个人会去下派这个任务？我相信，这个就不需要多说了，肯定就是后者，你对他了解的比🛖🜖较清楚，你知道他的工作效率和工📩作时间，你知道他能够把这件事情做的是一个什么样的地步。
所以你会选择他，这个时候看起来可能还没有🕕🉡🈹机🈚会，因为这个人在做事情的时候依旧没有能够让这个东西转化为实质的🈑情况。
但是俗话说的好，质变产生量变，我呸，我说错了，量变产生质变，当你时常出现在他面前的时候，真正有什么能够有利的事情出现的时候，那么他第一个会📩想到谁。
所以说亲戚朋友这一类的我们暂时不考虑，因为现在说的就是一个私人企业，或者是⚔👋私人公司。
现在就是在说一个这样的问题，🀟♯其实人家亲戚朋友之后的剩下了一个名字，那究竟会选谁我相信也就能够明白了。
一旦换位思考你就🟇🛅会🎹🖄非常的清晰领导是不怕这种麻烦⚃的，或者在某种层面上来说你产生了一些尴尬是没有任何的意义的。
这个时候可能会有员工说你献殷勤说你故意和领导接近🟅🚭，但是有没有献殷勤有没有故意这个事情暂且不🐑论，问心无愧就🈑好了。
不过你做的事情确实是让你的上峰知道了，我觉得这已经就足够，在讨论的过程中你也是能⛭够清楚领导的一些喜好或者是领导喜欢🛱把某件事情做成什么样子的。
有时候你可以根据这个型号的话然后确定自己做事情的风🃄🕒🉁格，自己在做事情的时候，这种事情，公务上的，其实没有习惯不习惯的，所以你做出了这种事情完是可以让自己安心。
有人说这不是溜须拍马吗？可以这样认为，但是前面已经说了，我认为在做一件事情的时候把这件🁘事情做到6到8分为好，太过或者是太低的话都不太好。
那究竟怎么说是这个六到八分那，那我们就说一下五分究竟是什么吧，这个五分就是不埋头苦干，只是把自己的事情和自己的上峰🛱说一🅘下，然后也不根据上峰的喜好🙲去改变自己做事情的风格。
这个应该叫做五分，五分以下的话就是埋头🁮🉇苦干，不喜欢🃄🕒🉁和任何人交流交往，也不喜欢让自己的😢上峰知道，或者说不愿意我不好意思让自己的上峰知道。
那么如果到了八分以上九🟑🜞分十分的时候，可能基本上就是这个样子了，对对您说的对，哎呀对对您说的什么都对，行行行我就这么办了，哎呀你真是太英明太英明了。
这可能就🝵是一个完完的舔狗了，这也是一个被拆穿了演技的舔狗。
所以说，六分到八分应该是稍微好上一点的，既怎么样又怎么样，好像是双赢了，当然我认为世界上是没有双赢的，或者说是双赢双败，确实这两天事情都照顾到📭了，但是很可能🍓🇧有别的事情没有照顾得到。
所以我喜欢说这两者都兼顾了，而不是说双🁮🉇赢。